RH: confira uma seleção de cursos e eventos que acontecem em São Paulo nos meses de novembro e dezembro de 2019.
NOVEMBRO DE 2019
04 de Novembro
São Paulo -SP
Curso Endomarketing 4.0
Tipo: pago
Descrição:
Daniel Costa, autor dos livros Endomarketing Inteligente (2010) e Não existe gestão sem comunicação (2014), está de volta com um programa de treinamento inédito, totalmente atualizado ao novo cenário 4.0, neste roadshow para RJ, SP e BH.
Com quase 20 anos de experiência em projetos de diagnóstico, planejamento, campanhas internas e formação de líderes comunicadores para empresas como AG, BB, BRF, EDP, Eletropaulo, Engie, HBO, Net Claro, Renault, Sicredi, Thyssenkrupp, Transpetro, UHE-Belo Monte, Unimed, Votorantim, dentre outras, o instrutor de ENDOM4KT.0 e CMO do BWG é reconhecido como um dos maiores especialistas brasileiros nesta área.
Perfeito para profissionais e gestores de Endomarketing, Comunicação Corporativa e Recursos Humanos, este programa exclusivo trará temas como transformação digital da comunicação corporativa, Employee Experience e EVP, gestão de redes sociais corporativas, engajamento ao propósito e estratégia, e, mensuração de resultados em CI.
Programação e inscrição: site do evento
05 de Novembro
São Paulo -SP
Lugar de Fala – a hora e a vez da Inclusão e Diversidade (Senac Aclimação)
Tipo: gratuito
Descrição:
Inclusivos e respeitosos, estes são exercícios diários!
Neste painel teremos a oportunidade de ouvir e interagir com diferentes histórias e perspectivas sob a ótica de pessoas que em seu dia a dia superam e contagiam aos demais quanto à Diversidade e Inclusão.
Programação e inscrição: site do evento
07 de Novembro
São Paulo -SP
Fundamentos e técnicas de apresentações
Tipo: pago
Descrição:
Objetivos
– Fortalecer a autoconfiança ao expor um assunto em público;
– Superar as deficiências pessoais;
– Aprender as modernas técnicas e métodos de apresentação;
– Dominar os principais instrumentos técnicos disponíveis;
– Adquirir confiança no manuseio dos recursos instrucionais;
– Atender com confiança a imprensa.
Programação e inscrição: site do evento
07 de Novembro
São Paulo -SP
Potencializando o Profissional de RH | Encontro de Novembro
Tipo: gratuito
Descrição:
Venha participar da nossa roda de conversa com os profissionais que gostam de trabalhar com gente e querem realizar por si mesmo, as mudanças necessárias para evoluir e se fortalecer na nova economia. Traremos ‘insights’ sobre como o profissional de RH encontra o seu espaço no Vale do Silício e nas “big four” de tecnologia.
Programação e inscrição: site do evento
09 de Novembro
São Paulo -SP
03ª Edição – Carreira & Linkedin com Laura Fontana
Tipo: pago
Descrição:
Se você está buscando por mais oportunidades para destacar sua marca pessoal no LinkedIn, esse treinamento será perfeito para você!
Seja visto como especialista na sua área de atuação, ganhe visibilidade e aumente suas chances de fechar negócios ou ser convidado para entrevistas.
Trajetória do LinkedIn e sua influência nos relacionamentos profissionais;
Configuração de um Perfil Campeão;
Busca de emprego de A a Z usando o LinkedIn;
Como ativar networking e desenvolver sua marca pessoal na rede;
Programação e inscrição: site do evento
12 de Novembro
São Paulo -SP
Benchmark Natura – Os Desafios de Inovar em Benefícios
Tipo: gratuito
Descrição:
Venha conhecer como a Natura tem enfrentado o desafio de inovar em benefícios aos seus colaboradores, proporcionando benefícios que entusiasmam as equipes e as mantenham engajadas, trazendo resultados positivos para a organização.
No nosso Encontrho vamos entender também como a Natura implantou uma cultura de saúde na empresa e os desafios para oferecer um pacote de benefícios robusto com visão integrada de saúde.
Programação e inscrição: site do evento
23 de Novembro
São Paulo -SP
Departamento Pessoal na prática
Tipo: pago
Descrição:
Objetivo do Curso: transmitir aos interessados o dia a dia do auxiliar e ou assistente de departamento de pessoal, bem como os cálculos presentes na Folha de Pagamento. Para a prática são oferecidos exercícios que simulam as situações reais do cotidiano no Recursos Humanos, Departamento de Pessoal.
Programação e inscrição: site do evento
25 de Novembro
São Paulo -SP
Potencializando o Profissional de RH | Encontro Especial de Final de Ano
Tipo: pago
Descrição:
“O que se espera do profissional de Recursos Humanos hoje?”
É sobre essa pergunta que vamos discutir em nosso ENCONTRO ESPECIAL DE FINAL DE ANO!
Para engrandecer o momento, convidamos duas profissionais da área para esse interessante bate-papo!
Venha participar dessa roda de conversa com os profissionais que gostam de trabalhar com gente e querem realizar por si mesmo, as mudanças necessárias para evoluir e se fortalecer na nova economia.
Programação e inscrição: site do evento
26 de Novembro
São Paulo -SP
[SPTW] Meetup Experts: Desafios e Benefícios da Transformação Ágil e Ferramentas no RH
Tipo: pago
Descrição:
O objetivo do evento é trocar experiências, compartilhar conhecimentos específicos de novas skills e tecnologias, promover networking e aproximar as comunidades no Centro de Inovação da Stefanini. Nesse encontro, vamos bater um papo sobre as tendências e expectativas sobre a transformação digital no RH.
Programação e inscrição: site do evento
27 de Novembro
São Paulo -SP
Curso Formação em Gestão de Cargos e Salários
Tipo: pago
Descrição:
Fornecer aos analistas de cargos e salários e, também, aos profissionais e analistas generalistas de RH, uma visão dos principais conceitos que fundamentam a gestão de cargos e salários nas empresas.
Mostrar, na prática, com exercícios e discussões, como se desenvolve uma estrutura de cargos e salários, bem como uma política salarial alinhada às necessidades da empresa.
Compreender a remuneração como componente fundamental das estratégias de recursos humanos.
Adquirir conhecimentos e práticas relacionados à remuneração variável e participação nos resultados.
Obter conhecimentos sobre novos modelos flexíveis e estratégicos de remuneração.
Testar os conhecimentos adquiridos, ao longo do curso, por meio de aplicações práticas e teóricas.
Programação e inscrição: site do evento
28 de Novembro
São Paulo -SP
Management 3.0: Conheça esta forma de gerir e engajar pessoas em ambientes complexos
Tipo: pago
Descrição:
O Management 3.0 começou em 2010 com o objetivo de auxiliar as lideranças no contexto ágil nas empresas. Hoje existem vários facilitadores formados pelo mundo, treinando pessoas com o objetivo de aumentar o engajamento dos profissionais dentro das empresas. A forma de gerir passou a ser focada na gestão de sistemas, então no Management 3.0 gerimos os sistemas e cuidamos das pessoas. Qualquer um pode participar da liderança e influenciar na mudança.
Neste evento vamos dialogar sobre:
– Sistemas complexos
– Tipos de gestão
– Papel do RH
– Agilidade
– Ferramentas colaborativas
– Tecnologia
Programação e inscrição: site do evento
28 de Novembro
São Paulo -SP
Desvendando a empatia – como a diversidade pode alavancar os resultados do negócio
Tipo: pago
Descrição:
Nesse evento, vamos dialogar sobre:
– Boas práticas para relações mais inclusivas;
– Cenário nacional e as correlações com o seu negócio;
– A vantagem da diversidade nas relações com o mercado;
– O papel da liderança para a vivência da empatia como cultura organizacional;
– O despertar da auto responsabilidade para a vivência da empatia;
– Expectativas e realidades possíveis para um ambiente de mais diversidade;
– Fatores de segregação e de semelhança no ambiente corporativo;
– Insights para a prática no seu trabalho.
Programação e inscrição: site do evento
30 de Novembro
São Paulo -SP
Curso: Recrutamento & Seleção Estratégico
Tipo: pago
Descrição:
Se você está diante da tarefa de montar uma equipe ou localizar novos colaboradores para a sua empresa, saiba que é possível desenhar uma estratégia eficaz para garantir o sucesso do processo seletivo.
O recrutamento é uma estratégia que consiste em localizar, atrair, engajar, e reter as pessoas com os talentos certos nos cargos ideais dentro de uma empresa, potencializando seu desenvolvimento.
Com o curso de recrutamento e seleção, você vai aprender técnicas e procedimentos para selecionar e atrair candidatos, capazes de preencher cargos dentro de uma empresa.
Aprenda uma nova profissão na área de recursos humanos com esse curso de recrutamento e seleção.
Atualmente mais empresas reconhecem a importância de selecionar corretamente seus colaboradores, investindo em profissionais capazes de Recrutar e Selecionar com eficiência
Programação e inscrição: site do evento
DEZEMBRO DE 2019
07 de Dezembro
São Paulo -SP
Análise do Comportamento Humano
Tipo: pago
Descrição:
1. Descobrindo: energia, influência do meio, satisfação com o trabalho, autoestima e flexibilidade.
2. Perfil comportamental – a metodologia desenvolvida por Marston nos divide em Dominantes, Influenciados, Especialistas e Conformistas. Cada um de nós tem um desses perfis dominante em nosso comportamento e um pouco dos demais. No curso ensinaremos a compreender o seu perfil, a se relacionar, aumentar produtividade e, principalmente, reconhecer o perfil das pessoas com as quais nos relacionamos e melhorar a convivência.
3. Estilo de liderança – como você lidera e como gostaria de liderar e quais caminhos seguir para ser eficaz.
4. Talentos – o talento nasce conosco, mas como diz o ditado: ” a grama do vizinho sempre parece mais verde do que a nossa”, por isso tentamos imitar os outros. Você descobrirá, entenderá e será convidado a assumir e explorar os seus talentos naturais.
5. Atitudes – as nossas atitudes em determinadas situações podem ser incomodas para nós mesmo e para os outros. entenda sua reações e as transforme em ferramenta de sucesso
6. Competências: analisaremos 22 competências e poderemos definir qual o melhor caminho a seguir e, muito mais que isso, quais desenvolver para atingir os seus objetivos.
Programação e inscrição: site do evento
07 de Dezembro
São Paulo -SP
Curso: Recrutamento & Seleção Estratégico
Tipo: pago
Descrição:
Se você está diante da tarefa de montar uma equipe ou localizar novos colaboradores para a sua empresa, saiba que é possível desenhar uma estratégia eficaz para garantir o sucesso do processo seletivo.
O recrutamento é uma estratégia que consiste em localizar, atrair, engajar, e reter as pessoas com os talentos certos nos cargos ideais dentro de uma empresa, potencializando seu desenvolvimento.
Com o curso de recrutamento e seleção, você vai aprender técnicas e procedimentos para selecionar e atrair candidatos, capazes de preencher cargos dentro de uma empresa.
Aprenda uma nova profissão na área de recursos humanos com esse curso de recrutamento e seleção.
Atualmente mais empresas reconhecem a importância de selecionar corretamente seus colaboradores, investindo em profissionais capazes de Recrutar e Selecionar com eficiência
Programação e inscrição: site do evento
14 de Dezembro
São Paulo -SP
Formação Analista 9Box
Tipo: pago
Descrição:
O que está incluso
– Ferramenta com possibilidade de personalização, ajuste e configurações;
– Mentorias quinzenais para falar da ferramenta e assuntos relacionados a própria avaliação de desempenho;
– Dois treinamentos prontos de feedback e como usar a ferramenta, para ir e somente aplicar;
– Apostila completa de todo conteúdo;
– Certificação de formação;
– Cartilha de Ações Gerenciais e Cartilha de Competências;
– Ferramenta de Diagnóstico de Cultura Organizacional e Mapeamento de Competências;
– Modelo de Cronograma de Implantação da Avaliação 9Box.
Programação e inscrição: site do evento
14 de Dezembro
São Paulo -SP
Programa Gestão da Diversidade nas Organizações | Harvard Business Review Brasil
Tipo: pago
Descrição:
O mundo globalizado trouxe à tona questões sociais importantes que invadem o contexto empresarial. A diversidade é um tema que as empresas vêm absorvendo pela necessidade de prover ambientes salutares e de inclusão.
O respeito à diversidade e à equidade no que tange à raça, idade, gênero, cultura, orientação sexual, deficiência e etnia é peça-chave para a boa convivência e relacionamento das pessoas nas organizações. Por ser um tema trazido ao ambiente corporativo recentemente, dúvidas sobre como implementar ações e programas de diversidade nas organizações surgem com frequência. Este programa possibilita a discussão saudável sobre a diversidade e práticas nas organizações.
Programa desenvolvido com metodologia apoiada em artigos da Harvard Business Review Brasil.
Programação e inscrição: site do evento